南和融信村鎮(zhèn)銀行2023年員工招聘簡(jiǎn)章
發(fā)布時(shí)間:2023/10/08 瀏覽:2157次
融信村鎮(zhèn)銀行是河北滄州農(nóng)村商業(yè)銀行發(fā)起，經(jīng)中國(guó)銀保監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)籌建的合法金融機(jī)構(gòu)。目前共有南和融信村鎮(zhèn)銀行、孟村回族自治縣融信村鎮(zhèn)銀行、廊坊開發(fā)區(qū)融信村鎮(zhèn)銀行、通許融信村鎮(zhèn)銀行、吳橋融信村鎮(zhèn)銀行、南皮融信村鎮(zhèn)銀行、巨鹿融信村鎮(zhèn)銀行及柏鄉(xiāng)融信村鎮(zhèn)銀行八家。
為滿足融信村鎮(zhèn)銀行經(jīng)營(yíng)管理和業(yè)務(wù)發(fā)展需要，保證各項(xiàng)業(yè)務(wù)順利開展，同時(shí)保證新聘用員工的基本素質(zhì)、確保人力資源的合理配置，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員，具體內(nèi)容如下:南和融信村鎮(zhèn)銀行：1.招聘崗位：客戶經(jīng)理、柜員；2.招聘人數(shù)：10人。
吳橋融信村鎮(zhèn)銀行：1.招聘崗位：客戶經(jīng)理；2.招聘人數(shù)：15人。
巨鹿融信村鎮(zhèn)銀行：1.招聘崗位：客戶經(jīng)理 7名、柜員 3名、辦公室職員 1名、財(cái)務(wù)職員 1名；2.招聘人數(shù)：12人。 堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞倪x拔標(biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持“層次化、專業(yè)化、本土化、資源化”理念。
（一）遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的職業(yè)操守及團(tuán)隊(duì)精神；
（二）熟悉黨和國(guó)家的金融方針政策、金融法律法規(guī)，熱愛農(nóng)村金融事業(yè)；
（三）全日制大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，2024年應(yīng)屆畢業(yè)生需在2024年7月底前獲得國(guó)家承認(rèn)的相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證書、學(xué)位證書；
（四）年齡在30周歲以下（1993年1月1日后出生）（研究生及以上學(xué)歷者，有特殊資源者，有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件）；
（五）工作地點(diǎn)：南和區(qū)、滄州市、吳橋縣、巨鹿縣、石家莊市。
1、曾被判刑、勞動(dòng)教養(yǎng)的；
2、曾因工作失誤或經(jīng)濟(jì)案件給所在單位造成重大損失的；
3、未與其他單位解除勞動(dòng)關(guān)系的；
7、處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律檢查，以及有犯罪記錄、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
8、個(gè)人征信有不良記錄或負(fù)有數(shù)額較大的債務(wù)且到期未清償?shù)?本人及父母、配偶在有不良貸款記錄或?yàn)樗藫?dān)保的貸款形成不良未償還的；
招聘工作按照公開報(bào)名、資格審查、面試、筆試、體檢等程序進(jìn)行。1、報(bào)名時(shí)間：2023年9月28日—2023年10月11日。2、應(yīng)聘者應(yīng)提供以下資料：將《應(yīng)聘報(bào)名表》電子版（附件）、身份證（掃描件）、個(gè)人征信及父母征信（掃描件）、畢業(yè)證（掃描件）、學(xué)位證（掃描件）及《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》（電子版）發(fā)送至以下郵箱：rongxinczyh@163.com。3、郵件主題統(tǒng)一以“報(bào)考單位+姓名+應(yīng)聘崗位”的方式命名，注明各自手機(jī)號(hào)，請(qǐng)保持電話暢通。
（二）應(yīng)聘人員應(yīng)提供真實(shí)有效的相關(guān)信息和材料，凡弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試或聘用資格。
（三）凡應(yīng)聘者未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加資格審查、面試、筆試、體檢等情況的，均視為自動(dòng)棄權(quán)。
融信村鎮(zhèn)銀行將對(duì)報(bào)名人員相關(guān)證件及資格進(jìn)行審查，并通過電話通知考試時(shí)間、地點(diǎn)。
審查通過人員將進(jìn)行統(tǒng)一考試，考試分為面試和筆試部分，最終按面試成績(jī)權(quán)重60%、筆試成績(jī)權(quán)重40%綜合成績(jī)擇優(yōu)錄用。
根據(jù)考生成績(jī)，按照用工計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入體檢的人員，因個(gè)人原因放棄進(jìn)行入職體檢的，錄用人員可順延替補(bǔ)。（比例內(nèi)末位成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列的，面試成績(jī)較高者進(jìn)入）
1、我行將根據(jù)實(shí)際工作需要及應(yīng)聘者社會(huì)資源情況進(jìn)行篩選。
2、篩選通過后我行將會(huì)以電話形式通知應(yīng)聘者進(jìn)行面試等程序，請(qǐng)保持通訊方式暢通。篩選未通過的不再通知，敬請(qǐng)諒解。
3、本次選考尊重和維護(hù)報(bào)考者的隱私權(quán)，對(duì)報(bào)考者的信息嚴(yán)格保密，未被選用人員的報(bào)名資料恕不退還。
聯(lián)系人：潘女士
電話：18232892902
附件：應(yīng)聘報(bào)名表
